近年(nián)來(lái)，特發集團黨委聚焦高質量黨建引領企業高質量發展，積極推進實施“一企一品”特色黨建品牌創建工(gōng)作(zuò)，指導集團系統各企業結合經營管理(lǐ)實際創建特色黨建品牌項目，取得(de)積極成效。其中，集團所屬特發服務公司黨委結合主責主業，形成了具有較強号召力、凝聚力、影(yǐng)響力和創造力的黨建工(gōng)作(zuò)理(lǐ)念及黨建品牌體(tǐ)系，将黨建品牌影(yǐng)響力延伸到各基層黨支部，積極營造黨建品牌共識，發揮黨建品牌聚集效應，以黨建力量提升服務質量，推動黨建品牌優勢轉化爲企業發展勝勢。

聚焦黨建品牌作(zuò)用，分(fēn)析項目背景

特發服務業态多元，主要涵蓋政務服務、商務服務、口岸管養、城(chéng)市管家、醫院後勤服務等多種業态模式，由于服務行業直接面對客戶的特殊性，更需要創建“立得(de)住、叫得(de)響、傳得(de)開”的黨建品牌，通過發揮黨組織和黨員(yuán)強大(dà)的引領力、凝聚力和影(yǐng)響力，切實把黨組織的政治優勢轉化爲企業的組織優勢，把黨建力量更好地轉化爲國(guó)有企業的競争優勢和發展優勢，以高質量黨建提升高質量服務，引領企業高質量發展。

以基層黨組織爲抓手，明确實施方式

采取“試點先行+系統聯動”的方式，按照(zhào)“自(zì)上而下”的系統設計(jì)和“自(zì)下而上”的創建路(lù)徑，綜合分(fēn)析各單位經營管理(lǐ)、黨組織等現實情況，選取特發口岸黨總支等爲試點單位，組織到試點單位開展研討(tǎo)座談會，共同交流探討(tǎo)，明确項目創建方向、工(gōng)作(zuò)載體(tǐ)、實施重點等内容，聚焦經營管理(lǐ)中重點難點堵點問(wèn)題，排兵(bīng)布陣黨組織和黨員(yuán)，以“推進重點、破解難點、疏通堵點”爲着力點和切入點創建特色黨建品牌項目，充分(fēn)發揮特色黨建品牌效應引領企業高質量發展。

注重項目質效評估，建立閉環機(jī)制     

成立特色黨建品牌創建領導小組及工(gōng)作(zuò)團隊，組織實地調研，開展分(fēn)類指導，實時督導落地，注重經驗提煉總結，從(cóng)提質、增效、賦能、創收、降本等五個維度進行成效評估，發布《特發服務黨委特色黨建品牌創建工(gōng)作(zuò)指引》，積極固化經驗，輸出可(kě)複制的方式方法，形成選題立項、項目實施、跟蹤反饋、成效評估、固化經驗的閉環工(gōng)作(zuò)機(jī)制。

創建“1+9”特色黨建品牌體(tǐ)系，引領提升高質量服務

“1”個黨總支特色黨建品牌：特發口岸公司負責深圳9個口岸區域管養服務，要求須有政治過硬、專業領先的服務質量，基于以黨建品牌提升服務質量，特發口岸黨總支堅持“黨建全面引領、聚焦主營業務、突破發展難題、引領高質量發展”的指導思想，結合公司企業文化和特發口岸曆史背景，完善黨總支黨建品牌名稱、品牌标識、名稱釋義、主要目标、品牌落地方案和品牌實施路(lù)徑，集中精力打造和豐富完善符合特發口岸“爲黨守門(mén)”和“爲民(mín)暢通”企業精神的黨總支黨建品牌，創建“特發先鋒、口岸旗紅(hóng)”特色黨建品牌項目，制定落實特色黨建品牌三年(nián)計(jì)劃，将2023年(nián)、2024年(nián)、2025年(nián)分(fēn)别定爲“創建年(nián)”“實施年(nián)”“推廣年(nián)”。

“9”個所屬黨支部品牌矩陣：特發口岸公司負責管養服務的深圳9個口岸均成立黨支部，積極落實“一支部一特色、一支部一品牌”的原則，從(cóng)各基層黨支部的“業務痛點、黨建難點、群衆盼點”認真謀劃，聚焦9個口岸黨支部的特色亮點，形成福田口岸黨支部“深港紅(hóng)橋”、皇崗口岸黨支部“灣區新星”、羅湖口岸黨支部“羅福同心”、沙頭角口岸黨支部“海角紅(hóng)帆”、西九龍口岸黨支部“灣區炬光(guāng)”、深圳灣口岸黨支部“灣有引力”、文錦渡口岸黨支部“紅(hóng)鍍錦城(chéng)”、特管線黨支部“紅(hóng)軍鞋”、蓮塘口岸黨支部“蓮心築夢”等9個口岸黨支部品牌矩陣。

發揮品牌集聚作(zuò)用，引領高質量服務：從(cóng)“黨員(yuán)創先鋒、安全率先行、服務倡先導、管理(lǐ)塑先進”四方面落地特色黨建品牌項目，提升服務質量，保障口岸平穩有序，獲得(de)相(xiàng)關政府部門(mén)和廣大(dà)群衆好評。一是黨員(yuán)創先鋒、口岸争先形成風(fēng)氣。引導黨員(yuán)幹在實處、走在前列，成立黨員(yuán)先鋒隊、青年(nián)突擊隊，全體(tǐ)黨員(yuán)在保障口岸複通、應對客流高峰、防範極端天氣等急難險重大(dà)事(shì)中沖在前、作(zuò)表率，争當口岸紅(hóng)色尖兵(bīng)。二是安全率先行、口岸擔責形成長效。安全工(gōng)作(zuò)是企業發展的重中之重，特發口岸針對安全生(shēng)産事(shì)故主要特點和突出問(wèn)題，從(cóng)制度、培訓、演練、設備等方面，以黨建力量壓實安全責任，持續鞏固安全防線。三是服務倡先導、口岸爲民(mín)形成品牌。通過建立“通關服務、物業管養、綜合服務”三支重點黨員(yuán)隊伍，完善以培養、激勵爲重點的人(rén)才工(gōng)作(zuò)機(jī)制，夯實特發口岸人(rén)才之基，堅持把服務提質作(zuò)爲立行之本，做深做實管養服務。四是管理(lǐ)塑先進、口岸創優形成标杆。運用創建特色黨建品牌工(gōng)作(zuò)創新口岸管理(lǐ)模式，激發黨員(yuán)幹部、管理(lǐ)人(rén)員(yuán)的争先創優，謀劃研究口岸管養深化改革，圍繞充分(fēn)競争、充分(fēn)授權、充分(fēn)激勵的鮮明導向，完善現代企業治理(lǐ)體(tǐ)系，提升服務管理(lǐ)質量。